La S.E.S.S.I.P accueille des jeunes âgés de 16 à 20 ans, tous issus des IME de Arras, de Brebières, de Henin-Beaumont, de Lens et de Liévin sur décision de la C.D.E.S (Commission Départementale de l’Education Spéciale).

Le repérage du public est effectué par les équipes éducatives et médicales des différents IME selon des critères bien précis, à savoir :

• Un projet professionnel bien défini, réaliste et réalisable, en adéquation avec les possibilités du jeune et la situation économique du bassin d'emploi.
• Plusieurs périodes concluantes du stage professionnel en milieu ordinaire de travail.
• Une maîtrise des savoir-faire de bases dans le secteur professionnel choisi.
• Un certain nombre d'acquisitions en matière d'autonomie, d'affirmation de soi, de communication et d'adaptation à la vie en entreprise.

L'adhésion au projet, de la part du jeune et de sa famille, au plan de l'investissement personnel, de la fréquentation, de la responsabilisation, sont également des éléments très importants qui interviennent dans la phase de repérage des jeunes.

Accroître l'accès des jeunes aux dispositifs de formation et d'insertion professionnelle en milieu ordinaire via un contrat de travail en alternance, de qualification et d'insertion.

Soutenir les jeunes dans leurs désirs et efforts de qualification et d'insertion.

Une équipe éducative, pédagogique, médicale et sociale.

Une collaboration étroite avec le Centre de Formation Pré-Professionnel de la Chambre de Métiers du Pas de Calais et les autres organismes de formation du bassin d'emploi Artois-Ternois.

Une intervention du Centre Inter-institutionnel extérieur dispensés par des organismes de qualité.